商学院2007年硕士研究生面试程序及评分标准

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商学院2007年硕士研究生面试程序及评分标准

        考生按专业课、实践能力、综合素质、英语的先后顺序进行面试，每人面试时间不少于20分钟。
1、专业课面试
       专业课面试时间为10分钟，满分为100分。主提老师根据学生抽取的题号，用汉语提问，学生用汉语回答。其他专家小组成员可追问与本题相关的问题。如果追问问题与所抽问题相差甚远，学生可不回答。如果第一个问题不会回答，允许抽第二次，但起评分由100分降为80分。
    评分标准：专业基本知识、原理30分，语言表达能力20分，现场反应能力20分，分析与判断能力30分。复试专家小组成员根据回答结果现场打分。
2、实践能力考核
    时间为3分钟，满分为100分。出具大学阶段成绩单，按优、良、中、差对应给出60分、50分、40分、30分。科研及社会实践情况要展示原始材料及各类获奖证书，专家以此给出40分、30分、20分、10分。
3、综合素质面试
    综合素质面试为2分钟。考生介绍自己基本情况和特长，出具政审材料和获奖证书，回答专家小组成员所提问题。此项考核考生的政治素质、道德品质、遵纪守信、心理健康状况及人文素养等方面内容。复试专家小组成员根据考生的综合表现现场评定是否合格。
4、英语面试
    英语面试时间为5分钟，满分为50分。学生进场后，由秘书引导抽签，根据学生抽取的题号，主提老师用英语对抽中问题进行提问，学生用英语进行回答。如果第一个问题不会回答，允许抽第二次，但起评分由50分降为40分。
    评分标准：发音标准15分，表达流畅20分，语法正确15分，复试专家小组成员根据回答结果现场打分。
                          
                               郑州大学商学院研究生办公室
                                     2007年4月16日